Вводный инструктаж по ГО и ЧС

МЧС России разработало рекомендации о том, как необходимо организовывать и проводить вводный инструктаж по ГО (гражданской обороне) в организациях.

Скачать документ (PDF, 254KB)

Вводный инструктаж по гражданской обороне проводится в организациях в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 № 841 “Об утверждении Положения о подготовке населения в области гражданской обороны“.

Вводный инструктаж по ГО и ЧС проводится с целью доведения до работников:

  • прав и обязанностей в области ГО и защиты от ЧС природного и техногенного характера;
  • возможных опасностей, возникающих при военных конфликтах или вследствие этих конфликтов, а также при ЧС природного и техногенного характера;
  • основных требований по выполнению мероприятий ГО и защиты от ЧС природного и техногенного характера;
  • способов защиты от опасностей, возникающих при военных конфликтах или вследствие этих конфликтов, а также при ЧС природного и техногенного характера;
  • порядка действий по сигналам оповещения;
  • правил поведения и действий при возникновении ЧС природного и техногенного характера и выполнении мероприятий ГО;
  • информации об ответственности за нарушения требований в области ГО и защиты от ЧС природного и техногенного характера.

Вводный инструктаж по ГО и ЧС

Инструктаж проводится для следующих категорий работников

  • для всех вновь принятых работников вне зависимости от уровня их образования, стажа и опыта работы;
  • для лиц, командированных в организацию на срок более 30 календарных дней.

Вводный инструктаж по ГО и ЧС должен быть проведен не позднее 30 календарных дней с даты трудоустройства нового работника или прибытия в организацию командированного работника. Лицо, ответственное за проведение инструктажа, должно быть своевременно (в срок до 7 календарных дней с даты начала работы или пребывания в организации) уведомлено о лицах, подлежащих инструктированию. Уведомление осуществляет кадровый орган.

Организация вводного инструктажа по ГО в организации:

Для проведения в организации вводного инструктажа необходимо всего три действия:

  1. Назначить лицо, ответственное за проведение инструктажа.
  2. Разработать и утвердить программу проведения вводного инструктажа по ГО.
  3. Разработать и утвердить журнал учета прохождения инструктажа работниками.

Примерная программа вводного инструктажа по ГО и Типовая форма журнала учета проведения вводного инструктажа по ГО к рекомендациям МЧС России прилагаются.

После того, как вводный инструктаж проведен, ответственное лицо осуществляет проверку полученных знаний. Проверка проводится путем опроса по программе инструктажа. В случае удовлетворительного ответа считается, что материал усвоен, в журнал учета вносится отметка “ЗАЧЕТ“, в противном случае – отметка “НЕЗАЧЕТ“.

Для работника, получившего отметку “НЕЗАЧЕТ”, проводится повторный вводный инструктаж по ГО и ЧС. Срок проведения повторного инструктажа – в течение 30 календарных дней с даты последнего инструктажа

Важно
Вне зависимости от результата прохождения вводного инструктажа по ГО, лица, его прошедшие, допускаются к исполнению трудовой деятельности.
Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.