Бесплатная юридическая консультация:
Москва и Московская область: +7 (499) 677-17-42
Санкт-Петербург и Ленинградская область: +7 (812) 429-73-20
Регионы: 8 (800) 500-27-29 доб. 221

Тег “дисциплинарная ответственность”

Запрет на использование личного транспорта в служебных целях законен?

Работодатель установил запрет на использование личного транспорта в служебных целях. Насколько его действия являются обоснованными и законными?

Порядок применения дисциплинарных взысканий

Порядок применения дисциплинарных взысканий установлен статьей 193 Трудового кодекса Российской Федерации.

Дополнительные основания увольнения педагогических работников

Особый статус педагогических работников устанавливает не только особые требования к лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, дополнительные меры социальной поддержки для педагогов, но и дополнительные основания увольнения педагогических работников.

Не применяйте взыскание по требованию прокурора

Верховный суд Российской Федерации в очередной раз подтвердил, что работодатель не обязан применять к работнику дисциплинарное взыскание по требованию прокурора.

Основания для отстранения работника от работы

Основания для отстранения работника от работы, предусмотренные действующим трудовым законодательством

Досрочное снятие дисциплинарного взыскания

Как происходит досрочное снятие дисциплинарного взыскания с работника. Кто может снять взыскание и по чьей инициативе.

Можно игнорировать представление прокуратуры?

Может ли руководитель игнорировать представление прокуратуры с требованием привлечь работника к дисциплинарной ответственности? На имя руководителя поступило представление из прокуратуры о нарушении законодательства о муниципальной…

Срок обжалования дисциплинарного взыскания

Какой установлен срок обжалования дисциплинарного взыскания и по каким причинам срок обжалования может быть восстановлен?

Копия приказа о дисциплинарном взыскании

Обязан или нет работодатель выдавать копию приказа о применении дисциплинарного взыскания по требованию работника?

Процедура увольнения за аморальный проступок

Какие особенности имеет процедура увольнения за аморальный проступок?